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Galera, se segura, pois começamos a Revolução Administrativa!

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O ser humano caminha na história aumentando o patamar de complexidade demográfica.

É a única espécie social que faz isso, mas precisa de tempos em tempos promover um forte ajuste em como se comunica e se administra para voltar a equilibrar a espécie.

O diagnóstico da crise que estamos passando é simples:  crescemos demais e nossos modelos de comunicação e administração ficaram incompatíveis.

Como procedemos o ajuste?

  • Começamos introduzindo novas tecnologias de comunicação e informação, com ou sem uma nova linguagem;
  • E depois, a partir das possibilidades abertas por essa novidade, criamos um modelo de administração mais sofisticado, nem melhor e nem pior, apenas mais sofisticado.

Assim, podemos dizer que até aqui com a digitalização do mundo estávamos na fase da Revolução Cognitiva, mas que se abre na segunda etapa: da Revolução Administrativa.

Organizações uberizadas nos mostram que é possível administrar, basicamente tomar decisões, de uma nova forma, através da nova linguagem dos cliques.

Daqui para frente, o que vamos assistir são mais e mais organizações ocupando mais e mais espaços na sociedade embaladas pela novo modelo de administração.

A Revolução Administrativa já começou.

E é ela que vai realmente criar a nova Civilização, a partir das novas possibilidades criadas pela Revolução Cognitiva.

É isso, que dizes?

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