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Frases de Divulgação do Artigo:
- Cada profissional que atua no campo da inovação precisa definir em que Camada Inovadora quer atuar e em qual perfil?
- Temos hoje no mercado uma forte demanda por uma formação mais consistente no campo da inovação.
- Sem ter claro o seu perfil e a camada que atua na inovação fica muito difícil ter um trabalho de excelência neste campo.
- Fica impossível que uma pessoa atue na Inovação sem que antes defina qual é a Camada Inovadora em que atua? Civilizacional, Grupal ou Individual?
- Fica impossível que uma pessoa atue na Inovação sem que antes defina qual é o seu perfil de atuação? Conceituador, Disseminador ou Operador da Inovação?
- O foco da Bimodais, a partir da Nona Imersão, é organizar o diálogo sobre o Fenômeno da Inovação.
- Pensar é reduzir a Taxa de Emoção de como analisamos os fatos.
- Pensar é um ato de desemocionação.
Vamos ao Artigo:
“Aprenda a usar suas emoções para pensar e não pensar com suas emoções.” – Robert Kiyosaki.
(Do Acervo dos nossos Conceituadores da Inovação Preferidos)
Pensar é um ato de desemocionação.
Ou se quiserem:
Pensar é reduzir a Taxa de Emoção de como analisamos os fatos.
Podemos definir Taxa de Emoção da seguinte maneira:
Taxa de Emoção – medida que avalia como reduzimos as emoções primárias e refletimos sobre elas, tornando-as secundárias e primárias.
Quando estudamos qualquer fenômeno, num processo de Cientificazão, estamos criando em torno deles alguns procedimentos.
Cientificação ou Cientificar – neologismo que cria uma série de normas para analisar determinado fenômeno.
Para reduzir a Taxa de Emoção, ao analisar um fenômeno, em geral, é mais adequado adotar as seguintes atividades:
- classificação;
- sistematização;
- padronização;
- conceituação.
A Ciência tem como foco ajudar as pessoas a lidar, de forma mais adequada, com determinado fenômeno.
Todas as operações, sejam elas quais forem, tiveram algum processo de reflexão sobre elas.
Assim, as atividades do Sapiens passam pelas seguintes etapas:
- Conceituação – processo de classificação, sistematização e padronização dos fenômenos;
- Disseminação – difusão dos conceitos;
- Operação – uso dos conceitos para lidar melhor com os fenômenos.
O foco da Bimodais, a partir da Nona Imersão, é organizar o diálogo sobre o Fenômeno da Inovação.
O primeiro passo para a organização de qualquer fenômeno é classificar as suas diferentes camadas.
A Inovação ocorre em três Camadas Inovadoras:
- Civilizacional – movimentos espontâneos da espécie, que norteiam todas as camadas abaixo;
- Grupal – na qual há diversas subcamadas em que se pode ter mais controle sobre ela, envolvendo mais pessoas;
- Individual – em que cada pessoa cuida da sua própria Personal Inovação.
A Macro Camada Inovadora Civilizacional é uma atividade de inovação grupal, mas como não temos controle sobre ela, fica separada.
A Camada da Inovação Grupal se divide em diferentes subcamadas, a saber Organizacional, Regional, Municipal, de Grupos Informais.
Dentro da Subcamada da Inovação Organizacional temos:
- a Subcamada da Inovação em Organizações Estabelecidas, que têm rotinas, legados objetivos e subjetivos e clientes;
- a Subcamada da Inovação em Organizações Emergentes (Startups), que ainda NÃO têm rotinas, legados objetivos e subjetivos e clientes.
Cada Conceituador, Disseminador ou Operador da Inovação, querendo ou não, atua dentro de uma das diferentes Camadas Inovadoras.
Fica impossível que uma pessoa atue na Inovação sem que antes defina:
- Qual é o seu perfil de atuação? Conceituador, Disseminador ou Operador?
- Qual é Camada Inovadora em que está o seu cliente? Grupal (nas diferentes Subcamadas) ou Individual?
- E no caso de Conceituadores, se procura entender a Camada Civilizacional, já que aqui não tem cliente.
Cada um destes Perfis da Inovação e destas Camadas Inovadoras são escolhas que cada grupo ou pessoas escolhe para atuar na Inovação.
Sem ter claro o seu perfil e a camada que atua na inovação fica muito difícil ter um trabalho de excelência neste campo.
A Bimodais, por exemplo, tem, além da organização do diálogo sobre Inovação de maneira geral, se dedicado mais ao campo da Inovação Pessoal.
Temos projetos na Nona Imersão de trabalhar também na Subcamada da Inovação Organizacional das Startups.
Porém, temos nos dedicado ao trabalho de Conceituação e Disseminação e não de Operação.
Cada Bimodal, tem um campo preferido.
No passado, eu, Nepomuceno, nos meus três livros, me dediquei ao trabalho de Conceituação da Inovação Civilizacional tendo como cliente as Organizações Estabelecidas.
No meu quarto livro, Civilização 2.0, que será lançado em 2023, meu foco deixou de ser as Organizações Estabelecidas e passou a ser a sociedade de maneira geral.
Temos hoje no mercado uma forte demanda por uma formação mais consistente no campo da inovação.
Cada profissional que atua no campo da inovação precisa definir em que Camada Inovadora quer atuar e em qual perfil?
É isso, que dizes?
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GRIFOS EM NEGRITO: CONCEITOS BIMODAIS
GRIFOS EM NEGRITO: CONCEITOS BIMODAIS, QUE JÁ CONSTAM NO GLOSSÁRIO DO LIVRO “CIÊNCIA DA INOVAÇÃO”, QUE ESTÁ EM DESENVOLVIMENTO E JÁ DISPONÍVEL PARA OS BIMODAIS.
GRIFOS EM ITÁLICO COM PARÁGRAFO RECUADO: FRASES QUE SERÃO USADAS NO NOVO LIVRO E/OU NA DIVULGAÇÃO DOS ARTIGOS.
GRIFOS EM NEGRITO COM AZUL E ROXO: SÃO PARÁGRAFOS, QUE CONTÊM CONCEITOS NOVOS E VÃO SER INCORPORADOS NO GLOSSÁRIO DO LIVRO “CIÊNCIA DA INOVAÇÃO”, QUE ESTÁ EM DESENVOLVIMENTO E JÁ DISPONÍVEL PARA OS BIMODAIS.
GRIFOS EM ITÁLICO E VERMELHO: SÃO PARÁGRAFOS, QUE CONTÊM CONCEITOS ANTIGOS E VÃO SER INCORPORADOS NO GLOSSÁRIO DO LIVRO “CIÊNCIA DA INOVAÇÃO”, QUE ESTÁ EM DESENVOLVIMENTO E JÁ DISPONÍVEL PARA OS BIMODAIS.
GRIFOS EM NEGRITO E VERDE: NEOLOGISMOS BIMODAIS PARA MELHORAR A NARRATIVA E VÃO SER INCORPORADOS NO GLOSSÁRIO DO LIVRO “CIÊNCIA DA INOVAÇÃO”, QUE ESTÁ EM DESENVOLVIMENTO E JÁ DISPONÍVEL PARA OS BIMODAIS.
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GRIFOS EM NEGRITO E LARANJA: SÃO REGRAS DE CAUSA E EFEITO QUE VÃO SENDO DESCOBERTAS AO LONGO DO NOSSO PROCESSO DE TRABALHO E SÃO INCLUÍDAS NUMA ÁREA ESPECIAL DA NARRATIVA PROGRESSIVA BIMODAL.
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