Aperfeiçoando a metodologia. A partir da experiência de quase 3 anos com um Laboratório, detalhemos. Há uma divisão cultura, que é a capacidade dos gestores principais da organização terem contato e adotarem a visão da crise de Governança, a partir da Revolução Cognitiva. E, em um segundo momento, incluir ações estratégias no Planejamento. Podemos dizer, assim, que […]
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Muita gente acha que diálogo nasce em árvore. É algo natural no ser humano. Falso. O ser humano, acredito eu, quer impor aos outros a sua cosmovisão. Não quer ouvir, quer falar. Não quer aprender, mas ensinar. Não quer debater, mas convencer. Um diálogo precisa ser construído. Ele raramente nasce de forma espontânea. Precisa de condições, de […]
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Não estamos construindo uma sociedade melhor ou pior, mas, de forma natural, estamos indo em direção a um mundo mais compatível com a demografia que criamos. Defendi aqui a ideia de que novas tecnologias alteram a nossa tecno-cultura. Dito isso, vou defender a ideia de que não existe nada mais radical para a nossa tecno-cultura do […]
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O que posso dizer é que somos uma espécie que decidiu ser tecno para ser espécie. Quando se fala na influência cultural da Internet no mundo, lá vem uma galera defender a ideia da tecnologia neutra. “O ser humano faz da tecnologia o que ele quiser”. Sim, individualmente, em alguns casos. Mas não coletivamente. Seria […]
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Gosto da metáfora de um peixe no aquário, que não consegue ver a água como algo parecido com o humano diante da cultura. A água para o peixe é invisível. Nosso cérebro “ganha salário” para tornar o que é conhecido, natural e intuitivo. O cérebro se preocupa com o que é novo e não com o que […]
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Um dos principais problemas quando falamos em mudança e a inovação é o problema do mundo perfeito. Há uma forma de pensar que se acredita que podemos construir, de alguma forma, um mundo perfeito. Assim, a inovação ou qualquer mudança deve desaguar nesse paraíso na terra. Ao trabalhar de forma realista com inovação e apontar que, […]
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